Please use this identifier to cite or link to this item: https://repositorio.mcti.gov.br/handle/mctic/395
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorBrasil. Ministério das Comunicações (MC)pt_BR
dc.contributor.otherSubsecretaria de Planejamento, Orçamento e Administração (SPOA)pt_BR
dc.contributor.otherCoordenação Geral de Gestão de Pessoas (CGGP)pt_BR
dc.date.accessioned2016-07-13T21:46:52Z-
dc.date.available2016-07-13T21:46:52Z-
dc.date.created2014-05-19-
dc.date.issued2014-05-19-
dc.identifier.urihttp://repositorio.mctic.gov.br/handle/mctic/395-
dc.language.isopt_BRpt_BR
dc.subjectCategorias de Assuntos::ADMINISTRAÇÃO GERAL::Modernização e reforma administrativa::Comissões, conselhos, grupos de trabalho, juntas e comitêspt_BR
dc.subjectCategorias de Assuntos::ADMINISTRAÇÃO GERAL::Aquisição e manutenção de bens, serviços e patrimônio::Fiscalização de contratospt_BR
dc.subjectCategorias de Assuntos::ADMINISTRAÇÃO GERAL::Gestão de pessoas::Direitos, obrigações e vantagens::Abonospt_BR
dc.subjectCategorias de Assuntos::ADMINISTRAÇÃO GERAL::Gestão de pessoas::Previdência::Aposentadorias::Contagem e averbação de tempo de serviçopt_BR
dc.subjectCategorias de Assuntos::ADMINISTRAÇÃO GERAL::Gestão de pessoas::Direitos, obrigações e vantagens::Licençaspt_BR
dc.subjectCategorias de Assuntos::ADMINISTRAÇÃO GERAL::Gestão de pessoas::Direitos, obrigações e vantagens::Remuneração. Saláriopt_BR
dc.subjectCategorias de Assuntos::ADMINISTRAÇÃO GERAL::Gestão de pessoas::Apuração de responsabilidade e ação disciplinarpt_BR
dc.subjectCategorias de Assuntos::ADMINISTRAÇÃO GERAL::Gestão de pessoas::Reestruturação e alterações salariaispt_BR
dc.titleBoletim de Serviço do Ministério das Comunicações, ano 22, n. 19, de 19 de maio 2014pt_BR
dc.atos.numero19pt_BR
Appears in Collections:Boletins de Serviço do Ministério das Comunicações - MC

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
Boletim_de_Servico_19_19052014.pdf82.56 kBAdobe PDFThumbnail
View/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.